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员工风采

陕煤劳模 | 闫铁柱:倾注情感铸就企业辉煌

作者: 任小阳 范亚文     时间: 2020-05-12     点击: 查询中    分享到:

“在公司这么多年,我最割舍不了兄弟姐妹的情谊,是这份亲情让我奋斗不止。”这是原建设集团机电安装公司党总支书记、执行董事、总经理闫铁柱常常爱说的一句话。人最美的是付出了情,人最美的更是收获了情。他为企业的发展倾注全部心血,功劳簿上记录着他的业绩。这是一派别样的景致,更是职工群众心中永远的记忆。

在建设集团机电安装公司工作的三十多年,注定会成为他人生中最耀眼的岁月,公司的每一个项目部,都留下他探索的足迹。每一次大型工程、重点工程的开工与竣工,每一次关键工程、重要的分部分项工程,都是他无尽的牵挂。面对工程,他镇定自如;面对管理,他思维清晰;面对职工,他亲如家人。他对企业的发展倾注了情感,为职工的利益争得了源头。

闫铁柱,高级工程师,优秀企业家。自1991年参加工作以来,从技术员到项目经理,再到公司副经理、总经理、执行董事、党总支书记,他心系公司发展开拓创新,情系职工生活以人为本。荣获了陕煤集团2019年安全先进个人,建设集团2013—2014年度劳动模范,20172018年度“优秀管理人员”等殊荣。

他呕心沥血,竭尽全力为企业。2012年任总经理以来,他延续了企业发展的势头,积极承揽工程,争创优质工程,以工程为强力牵引,带动经营科学管理,使企业保持蓬勃发展的稳健势头。在任总经理的八年时间里,施工主体全部是自有职工的坚实基础上,公司的产值、利润和职工收入连年持续攀升,2017-2019三年来更是实现大踏步前进。公司产值由2017年1.28亿元增长至2019年的2.75亿元,增长率114.84%;利润由2017年的1118.63万元增长至2019年的1882.30万元,增长率68.27%;职工人均年收入由2017年7.53万元增长至2019年的11.11万元,增长率47.54%。连续多年实现安全生产目标,无群体、越级上访,企业发展稳定。公司连年获得陕煤集团“安全生产标准化先进公司”“安全生产公司”,建设集团“先进单位”称号,五次入围陕西省建筑业百强企业,被铜川市授予“文明单位标兵”称号。

数字是枯燥的,但数字确是最具有说服力的。这一串串滚动上升的数字背后饱含着他艰辛的付出和日以继夜拼命干工作的奋斗历程。

他勇于担当,主抓承揽创佳绩。投标是施工企业的龙头。作为企业的负责人,他深知只有牢牢抓住工程承揽,企业才有发展的源头和动力。自担任总经理后,他就果断地将自己定为工程承揽第一责任人,细化了工程承揽的激励政策,制定工程承揽的具体方案。他带领班子成员和项目经理深入市场,南征北战,稳固了现有市场,开辟新的市场,以公司机电安装特色专业优势为依托,以现有施工阵地为根据地,多方搜集信息,编制切合实际的施工技术方案,报价合理,使工程承揽逆势而上,2017-2019年完成营业收入近6亿元,稳定了市场。

他追求卓越,统揽工程铸精品。闫铁柱关注最多的还是工程施工,他通过合理调配施工资源加强重点工程,动态控制施工人员合理流动,并派谴机关职能部室人员驻扎工地,现场解决施工中的技术难题。事必躬亲是他的工作作风,重难点工程攻坚阶段,他亲临现场指挥,确保了重点工程的全面履约。在彬长孟村煤矿主立井井架安装工程中,作为公司承建西北地区最高最重的井架,他尤为重视,多方组织施工力量,改进施工工艺,提前18天完成了施工任务,彬长孟村矿为公司送来了热情洋溢的贺信。在承建的小保当一号煤矿主提升胶带机运输系统安装工程中,他多次前往陕北现场协调,其中主斜井皮带、上仓皮带、原煤仓上可逆皮带调试比计划工期提前7天圆满完成任务,获得业主10万元奖励。卓越铸精品,公司承建的孟村矿主井井架吊装和小保当矿主提升系统安装工程分别获得煤炭行业优质工程和“太阳杯”,实现了工程施工优质高效齐头并进。

他不忘初心,关注细节夯基础。对于公司的各项管理工作,他更是全面统筹兼顾,特别是在资质升级、人员培养和安全管理等工作中,他是亲自抓、具体抓。加大资质升级力度,通过资质升级,公司拥有1个总承包壹级、5个总承包二级和4个专业承包二级资质,并取得了锅炉安装改造修理许可证三级资质。同时,他不断加强人才梯队建设,鼓励人力资源部多种渠道培养和招聘人才,壮大企业发展的后备力量,两年来共引进各类技术人才50多名。安全工作中,他始终保持一心为职工安全之初心,全面落实安全思路,突出预防为主,加大隐患排查力度,落实主体责任制,提高了安全管理水平。坚持开好安全办公会,组织专项安全活动,严格安全专项方案审批,对重要的技术措施组织会审和论证,强化了施工过程安全控制。杜绝了重伤以上安全事故,实现了安全生产。

他胸怀广阔,以人为本聚力量。在抓好企业实体施工和发展的同时,他还坚持对精神文明建设不放松,党政齐抓共管,积极创建省级文明单位,多次组织并参加了铜川市的创文社会活动,进一步提升了社会形象。在尽到一个企业家的社会责任后,单位先后也喜获“绿化造林先进单位”、“四创工作先进单位”等多项荣誉,被建设集团授予“模范职工之家”。

“我在单位工作久了,与大家的感情成为了永远。”他是这么说的,也确实做到了这一点。他通过建立困难职工帮扶救助长效机制,开展领导班子“一对一”帮扶,确保送温暖活动常态化、制度化。开展“送清凉、送安全”、“双节”慰问一线活动,为职工办理“十件好事”,对办公楼和职工单身宿舍重新装修,让职工感受到企业的温暖。

这就是他,一名企业负责人的对公司付出的全部情怀。(任小阳  范亚文)


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